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我院开展临床护理岗位竞聘上岗遴选第二周期主责护士

发布时间 :2019-03-29 12:12 | 来源：本网
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　  日前，我院护理部召开护理质量与安全管理委员会议，总结第一周期主责护士工作，并公布第二周期主责护士遴选方案。
　  为进一步加强优秀护理骨干人才培养，落实护士分层管理、分层使用，我院积极创新护理工作模式，提出“主诊组——责任护士”（简称主责护士）护理模式，并采取竞聘上岗，有效提升了护士队伍素质和护理服务整体水平，促进了护理学科建设。2015年，我院开展了第一周期主责护士岗位遴选和聘任（为期三年），取得很好成效，得到广大医生的认可和患者的好评，大大提升了住院患者的就医体验感。
　  第二周期主责护士遴选工作由医院护理质量与安全管理委员会成员组成的工作小组开展。根据《福建省肿瘤医院第四周期主诊组设置计划》设置各病区主责护士岗位数，按照“公开遴选、平等竞争、择优上岗、严格考核”的原则，制定《福建省肿瘤医院主诊组——责任护士资格遴选方案》，拟在院内竞聘103名主责护士。在临床一线工作，具备一定技术职称、临床技能、教学科研能力、管理能力的护士可以报名竞聘主责护士。竞聘设理论考试、技能考试、护理案例演讲比赛三个环节。已取得第一周期主责护士资格的，经评价合格的自动续聘，反之不再续聘，并取消遴选资格。
　  遴选方案公布后，在全院护士中引起很大反响，大家纷纷响应，踊跃报名，积极准备，在护理团队中形成良好的学习氛围。
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